Från och med idag, den 1 oktober 2023, införs krav på att arbetstagare får elvatimmars sammanhängande dygnsvila.
Reglerna är enligt EU:s arbetsdirektiv och gäller främst anställda i offentlig sektor.
”EU-direktivet om dygnsvila gäller dock hela arbetsmarknaden och det finns skiftscheman även i andra branscher som inte heller lever upp till direktiven”, skriver Arbetet.se.
Kommunal uppger i sin tur att för räddningstjänst, personlig assistans och övrig LSS-verksamhet med jour gäller nya regler från den 1 februari 2024.
”För anställda i andra verksamheter kan skärpta regler gälla från andra datum. Men förhandlingar pågår också fortfarande. Det gäller till exempel anställda i privata vårdföretag”.
Efter kritiken från EU-kommissionen är det parterna i offentlig sektor som enats om nya skarpare regler som ska gälla från i höst. EU-direktivet om dygnsvila gäller dock hela arbetsmarknaden och det finns skiftscheman även i andra branscher som inte heller lever upp till direktiven.
